学校开展第五轮岗位设置与聘任工作走访调研
人事处    图文/王冉 张文杰   05月06日

为保证学校第五轮岗位设置与聘任工作的顺利推进,53日至55日,学校党委常委、副校长彭钢走访调研各二级院系和科研单位,人事处处长刘文胜、副处长余郭莉,科技处副处长万居易及相关人员参加了此次调研。

各二级院系和科研单位汇报了本单位(部门)的岗位设置与聘任工作情况,提出了推进过程中遇到的困难和问题。人事处处长刘文胜、科技处副处长万居易就岗位聘任政策和工作要求,以及科研业绩系统填报和审核等作了回复解答。

彭钢对各二级院系和科研单位前期所做工作进行肯定,并提出三点要求。一是提高站位,统一思想。岗位聘任工作事关学校稳定改革发展,事关全体教职工切身利益,要以高度的事业心和责任感推动岗位设置和聘任工作;二是进一步学习岗位聘任相关文件,深入研究,加强宣传,严格按照规定权限和程序,保质保量完成各项工作任务;三是要紧跟学校总体安排和工作节奏,抓好落实各环节,平稳有序推进工作,并以此契机加快推进我校信息化建设。

 

 

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